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商品主管
面议
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 5-7 年
  • 更新时间: 2019-07-16
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-广州市
HR 三个月前活跃
岗位职责:1、根据公司的经营策略及人员规划,及时调整与规划商品的流程与制度;2、根据系统,进行日常的商品资料的建立与完善,确保商品资料的完整性和准确性; 3、定期对销售商品进行有效数据分析,促进销售改善,达成月度,季度,年度目标; 4、拟定库存消化计划,使资金周转更快;5、整合具有竞争力的商品组合;自主下单款式销售跟踪准确,消化率达到75%;6、熟悉电商平台的销售和运作流程,清楚各平台的销售差异化,货品全年期初期末滚动销售合理。 任职资格:1、大专以上学历,市场营销类专业,熟悉电商商品运转,3年以上同等行业岗位经验;2、掌握货品数据统计与分析、货品物流与库存控制等专业知识; 3、对数据敏感,熟悉处理相关数据报表; 4、熟练使用服装ERP系统;5、工作条理性、责任心强、反应灵敏、商控计划组织能力强。公司福利:1、工作时间:周一到周五:09:00-17:30;周六:09:30-16:00;2、社会保险:入职即购买五险;3、法定假日:享受法定公众节假日、婚假、产假等相关带薪假期;4、人文关怀:公司给予员工生活关怀,设有茶水间,提供冰箱微波炉、热饭服务等;5、文体活动:不定期组织员工活动(打羽毛球、爬山)、聚餐、年会等;6、节日贺礼:生日派对,每逢佳节等节日为员工庆祝及送上礼品;7、提升培训:公司不定期组织员工进行管理、技能方面的培训;8、绩效考核:根据员工的能力和贡献价值,享有“月度奖、季度奖、年终奖”;9、晋升空间:拥有宽松而广阔的发展空间,依员工的工作绩效给予调薪和晋升机会。

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    更新日期: 2024-05-03
    1-2.5万/月
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  • 公司规模:500 - 999人
  • 公司性质:中外合资
  • 所属行业:服装/纺织/皮革
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